Każda działalność człowieka podlega ocenie przez niego i innych. Z reguły dokładnie oceniany jest wynik uzyskany podczas zastosowania każdego wysiłku. W końcu sens każdego działania polega właśnie na osiągnięciu pewnych celów, osiągnięciu rezultatu. Oceniając osiągnięte wyniki, rozmawiają o efekcie i skuteczności. Często te słowa są używane jako synonimy, chociaż mają różne znaczenia..
Efekt jako podstawowa koncepcja
Ten efekt jest wynikiem uzyskanym na końcu każdego działania lub procesu, jako ich kombinacja. Jest konsekwencja z jakiegokolwiek powodu lub wynik siły. Naciśnięcie przycisku przełącznika jako działania spowoduje na przykład włączenie systemu oświetlenia. W związku z działalnością człowieka możemy mówić o efekcie związanym z wykorzystaniem niektórych zasobów.
Różnorodne obszary działania pozwalają nam rozróżnić efekty:
- Techniczne.
- Ekonomiczny.
- Social.
- Informacje i inne.
Każdy z nich można skwantyfikować. Jako efekt społeczny można rozważyć zmniejszenie bezrobocia o pewien procent. Efektem inwestowania są dochody uzyskane z realizowanego projektu inwestycyjnego. W wyniku działalności gospodarczej zwykle działają oszczędność zysku lub zasobów. Pod efektem technicznym będzie postrzegane zmniejszenie zużycia energii.
Efekt będzie miał wskaźnik ilościowy w naturze, pieniądzach lub innych kategoriach. Reprezentuje różnicę między wartościami działań „przed” i „po”. Ta wartość może przyjąć wartość ujemną lub dodatnią. Jeśli wynik „po” jest mniejszy niż oryginał, efekt jest ujemny. W przeciwnym razie pozytywne.Jako kryterium zarządzania w przedsiębiorstwie efekt będzie determinowany wieloma wskaźnikami składowymi. Ale możemy mówić o ogólnym efekcie warunkowo, ponieważ wszystkie wskaźniki są mierzone różnymi wartościami.
Co to jest wydajność?
Istnieje wiele faktów z historii sukcesu wydarzenia, w tym bitew wojskowych, kiedy kluczowym czynnikiem nie była ilość zużytych zasobów, ale sposób ich pozbywania się. Stąd wniosek - bardziej wydajne wykorzystanie zasobów pozwala uzyskać najlepszy wynik..
Wydajność, zgodnie z definicją współczesnego słownika ekonomicznego, to wynik związany z kosztem jego osiągnięcia. Wydajność wynosi wartość względna, która może być zerowa lub dodatnia. W ramach jednej firmy mówią o wydajności produkcji. Jego istotą jest uzyskanie jak największego efektu produkcyjnego z zasobów dostępnych dla przedsiębiorstwa.
Matematycznie opisuje to ułamek, stosunek wyniku do kosztów. Tak więc w ramach produkcji jest to stosunek wielkości produktów sprzedawanych w wartościach pieniężnych lub ilościowych do wydatkowanych zasobów, w tym surowców i finansów. Na przykład efektywność inwestycji charakteryzuje stosunek otrzymanego dochodu do kwoty inwestycji zainwestowanej w projekt.
W sensie globalnym głównym kryterium skuteczności systemu społeczno-ekonomicznego jest zaspokojenie potrzeb społeczeństwa - materialnego, społecznego, duchowego, przy optymalnym rozmieszczeniu zasobów społeczeństwa między jego polami działania.
Skuteczność całego systemu zależy od wydajności produkcji, sfery społecznej i wydajności zarządzania. I w każdym obszarze będzie mierzony stosunkiem ilościowym odpowiedniego wyniku i kosztów.
Aby to zmierzyć, użyj takich wskaźników ekonomicznych, jak: wydajność pracy, rentowność, rentowność, zwrot i inne. Wskaźniki te ilustrują opcje rozwoju produkcji. W przypadku innych obszarów obowiązują Twoje dane..Co jest wspólne między efektem a skutecznością?
Te dwa terminy są używane do ocena różnych działań. Powodzenie lub niepowodzenie działania charakteryzują oba te wskaźniki, ponieważ indywidualnie nie tworzą pełnego opisu i nie pozwalają na ocenę przedsiębiorstwa lub systemu.
Różnice między efektem a wydajnością
Porównując efekt i skuteczność, możemy mówić o takich różnicach:
- Według rodzaju ilości. Efekt jest oczywisty, można go zmierzyć. Wydajność jest albo tam, a potem jest dodatnia, albo nie jest (zero).
- Licząc. Efekt określa się poprzez porównanie aktualnego stanu i oryginału. Wydajność to stosunek (podział) wyniku do kosztów.
- Zgodnie z formą wypowiedzi. Efekt jest pozytywny lub negatywny. Wydajność - dodatnia lub zerowa.
- Według wartości. Efekt jest potrzebny do rozwiązania obecnego problemu..
Wydajność jako wartość dodatnia jest ważna dla długoterminowego funkcjonowania przedsiębiorstwa.
Sytuacja może powstać, gdy występuje duży efekt ekonomiczny w postaci dochodu, a jednocześnie niski poziom wydajności. Lub produkcja może charakteryzować się wysokim poziomem wydajności przy niskim poziomie efektu ekonomicznego..
Wydajność wzrasta, jeśli zmniejszysz zaangażowane zasoby. Na przykład, wprowadzając nowoczesne technologie, możliwe jest zmniejszenie zasobów pracy lub bardziej ekonomiczne wykorzystanie materiałów. Ale jednocześnie wzrosną koszty finansowe związane z wprowadzeniem technologii. Konieczne będzie określenie, modelowanie różnych opcji korelacji możliwego efektu przy zmianie wydanych zasobów.
Zatem efekt i skuteczność mają głębokie różnice, ale tylko łącznie pozwalają na wyciągnięcie ostatecznych wniosków..
